Daniel da Silva Granadeiro

RESUMO Objetivos: analisar as situações geradoras de prazer e/ou de sofrimento no trabalho docente. Métodos: trata-se de estudo qualitativo, descritivo e exploratório, realizado em uma universidade pública situada no estado do Rio de Janeiro. Participaram 30 docentes do Centro Biomédico de cinco cursos da saúde. Os dados foram examinados mediante a técnica de análise de conteúdo temática, emergindo duas categorias. Resultados: as circunstâncias geradoras de prazer destacadas foram: as interações interpessoais com os alunos e colegas de trabalho; a relevância da formação como meio de mudanças pessoais e sociais; e a produção de conhecimento. Em contrapartida, as questões relacionadas ao sofrimento referem-se à: escassez de investimentos públicos na educação; sobrecarga devido ao grande volume de trabalho; competitividade entre os pares; infraestrutura insuficiente; e condições de trabalho inadequadas. Conclusões: as experiências de prazer e sofrimento apresentam impactos positivos e negativos na dimensão psicofísica dos docentes, podendo assegurar saúde ou conduzir ao adoecimento.

Objectives: to analyze situations that generate pleasure and/or distress in teaching. Methods: this is a qualitative, descriptive, and exploratory study conducted at a public university in the state of Rio de Janeiro. Thirty faculty members from five health programs at the Biomedical Center participated. The data were analyzed using thematic content analysis, resulting in two categories. Results: the most prominent pleasure-generating circumstances were: interpersonal interactions with students and coworkers; the relevance of training as a means of personal and social change; and knowledge production. In contrast, issues related to distress refer to: a lack of public investment in education; overload due to a high workload; competitiveness among peers; insufficient infrastructure; and inadequate working conditions. Conclusions: experiences of pleasure and distress have both positive and negative impacts on professors’ psychophysical well-being, potentially promoting health or leading to illness.

Objetivo: Analisar a associação entre a violência sofrida por enfermeiros do serviço de acolhimento com classificação de risco e a suspeição dos transtornos mentais comuns.

Objective: To analyze the association between violence suffered by nurses in the reception service with risk classification and the suspicion of common mental disorders.

Objetivo: descrever os principais diagnósticos e intervenções de enfermagem de uma pessoa idosa com a síndrome McCune-Allbright. Método: pesquisa qualitativa do tipo estudo de caso único, realizada a partir da análise do prontuário, no período de 01 de agosto a 10 de dezembro de 2022. Resultado: A acromegalia ocasionada pelo distúrbio da tireoide e disfunção hormonal levaram aos diagnósticos de distúrbio na imagem corporal, síndrome da dor crônica, risco de síndrome do desequilíbrio metabólico, risco de quedas e síndrome do idoso frágil. As intervenções foram fundamentadas na Classificação das Intervenções de Enfermagem e orientadas a partir do autocuidado e avaliação clínica. Conclusão: considera-se que o cuidado a doenças raras é complexo pela dificuldade de achados literários, corroborado pelo envelhecimento da pessoa idosa, sendo necessário contribuir na construção de conhecimento técnico-científico para a prática do enfermeiro aos usuários com demandas endócrinas.

O presente estudo tem como objetivo verificar o uso da videoconferência como estratégia educacional em tempos de pandemia COVID-19. Trata-se de uma revisão integrativa e de literatura realizada nas seguintes bases de dados: Lilacs, SCiELO, Ibecs, Bdenf, WoS e PubMed no período de 2019 a janeiro de 2021. A busca foi realizada atrevés dos seguintes descritores: Educação; Videoconferência e COVID-19. No total foram incluídas 14 publicações internacionais em que emergiram as seguintes categorias: videoconferência, a dicotomia dos aspectos facilitadores e impeditivos; o uso da videocoferência no contexto educacional, experiências sigulares em tempos de COVID-19. A análise dos artigos demostrou que o uso da viodeoconferência durante a pandemia tem dinamizado o ensino remoto, mesmo diante de muitos desafios, esse recurso tem sido favorável para que alunos e docentes deem continuidade as atividades acadêmicas, inclusive no que concerne a capacitação profissional através da disponibilidade de cursos e treinamentos. Diante das incertezas quanto ao futuro do sistema educacional, não é possível afirmar que o ensino remoto irá substituir o ensino presencial, contudo enquanto estratégia educacional tem sido uma resposta plausível para a atual conjuntura.

Objetivo: Identificar as tecnologias existentes para minimização de hipoglicemia em pacientes adultos durante a infusão contínua de insulina (ICI) venosa. Método: Revisão integrativa das produções científicas disponíveis em português, inglês e espanhol, indexadas nas bases de dados da Biblioteca Virtual de Saúde (BVS), tendo como recorte temporal os anos de 2005 a 2015. Resultados: Após a busca, seleção e análise dos artigos, foram selecionados 06 estudos para compor a amostra, os quais se encontravam disponíveis na integra, e que evidenciavam tecnologias existentes para a minimização da ocorrência de hipoglicemia durante a ICI venosa. A amostra caracterizou protocolos informatizados e protocolos de papel utilizados durante o tratamento. Conclusão: O estudo conseguiu identificar tecnologias que foram criadas para minimização da ocorrência de hipoglicemia durante a infusão contínua de insulina. Os protocolos informatizados foram considerados mais eficazes na minimização de eventos hipoglicêmicos.

Objetivo: avaliar a satisfação profissional assim como a qualidade de vida dos enfermeiros de um hospital público brasileiro e analisar a relação entre a satisfação no trabalho e a qualidade de vida dos participantes. Materiais e método: trata-se de uma pesquisa descritiva, quantitativa, realizada com 68 enfermeiros de um hospital onco-hematológico brasileiro. Para a coleta de dados, utilizou-se dos questionários: sociodemográfico, World Health Organization Quality of Life (WHOQOL-Bref) e Índice de Satisfação Profissional. A verificação de associação estatística ocorreu por meio do coeficiente de correlação linear de Pearson (r) e de Spearman (ρ), após a suposição de normalidade realizada pelo teste de Shapiro-Wilk. Resultados: constatou-se baixa satisfação profissional percebida (3,44 pontos), com menores escores na remuneração (1,66) e nas normas organizacionais (2,35), podendo representar obstáculos para a assistência, sendo capazes, inclusive, de culminar na intenção de abandono da carreira. Na qualidade de vida, o domínio físico (65,9 %) apresentou maior contribuição e o ambiente (55,1 %), a pior.Observou-se interação positiva entre a satisfação profissional e a qualidade de vida, entretanto de fraca magnitude (r = 0,27), não sendo suficiente inferir a relação determinante de uma variável sobre a outra. Conclusões: evidenciou-se que avaliar os fatores do trabalho que interferem na qualidade de vida do enfermeiro pode representar alternativa de identificar elementos que comprometem a produtividade e a assistência, melhorando o atendimento.

Objetivo: avaliar a satisfação profissional assim como a qualidade de vida dos enfermeiros de um hospital público brasileiro e analisar a relação entre a satisfação no trabalho e a qualidade de vida dos participantes. Materiais e método: trata-se de uma pesquisa descritiva, quantitativa, realizada com 68 enfermeiros de um hospital onco-hematológico brasileiro. Para a coleta de dados, utilizou-se dos questionários: sociodemográfico, World Health Organization Quality of Life (WHOQOL-Bref) e Índice de Satisfação Profissional. A verificação de associação estatística ocorreu por meio do coeficiente de correlação linear de Pearson (r) e de Spearman (ρ), após a suposição de normalidade realizada pelo teste de Shapiro-Wilk. Resultados: constatou-se baixa satisfação profissional percebida (3,44 pontos), com menores escores na remuneração (1,66) e nas normas organizacionais (2,35), podendo representar obstáculos para a assistência, sendo capazes, inclusive, de culminar na intenção de abandono da carreira. Na qualidade de vida, o domínio físico (65,9 %) apresentou maior contribuição e o ambiente (55,1 %), a pior.Observou-se interação positiva entre a satisfação profissional e a qualidade de vida, entretanto de fraca magnitude (r = 0,27), não sendo suficiente inferir a relação determinante de uma variável sobre a outra. Conclusões: evidenciou-se que avaliar os fatores do trabalho que interferem na qualidade de vida do enfermeiro pode representar alternativa de identificar elementos que comprometem a produtividade e a assistência, melhorando o atendimento.

Objetivos: verificar a prevalência das regiões corporais mais acometidas pelos sintomas de distúrbios osteomusculares em profissionais de enfermagem que atuam em serviços clínica médica e discutir a ocorrência de sintomas de distúrbios osteomusculares autorreferida por esses profissionais, na perspectiva da saúde do trabalhador. Método: Trata-se de um estudo descritivo do tipo transversal que buscou analisar os sintomas de distúrbios osteomusculares em 81 profissionais de enfermagem que atuam um Hospital Universitário do município do Rio de Janeiro. Foi utilizado o questionário sociodemográfico laboral e o questionário Nórdico de Sintomas Osteomuscular. Resultados: evidenciou na faixa-etária que 38,2 têm mais de 41 anos de idade, 81,5% pertence ao sexo feminino, com o predomínio de 77,8% de técnicos e auxiliares de enfermagem. No Questionário Nórdico de Sintomas Osteomusculares verificou-se a presença de sintomas musculoesqueléticos com predomínio na região do pescoço 39,5%, seguida da parte inferior das costas, tornozelos e ou pés com 38,3% nos últimos 12 meses, 22,2 % dos entrevistados foram impedidos de realizar suas atividades e 33,3% realizaram consultas devido a sintomas musculoesqueléticos. Observou-se que 19,8% dos entrevistados relataram sintomas musculoesqueléticos na parte inferior das costas e 18,5% nos tornozelos/pés nos últimos sete dias. Conclusão: Ao final do estudo pode-se perceber que trabalhadores de enfermagem apontaram uma prevalência de dor, formigamento e ou dormência nas regiões do pescoço, parte inferior das costas, tornozelos/pés num período de 12 meses e nos últimos sete dias na parte inferior das costas e tornozelos/ pés, diante dos resultados faz -se necessário tomada de medidas preventivas e de promoção que garantam melhores condições trabalho para a equipe de enfermagem, com vistas a reduzir os riscos para o desenvolvimento dos sintomas osteomusculares proveniente do seu ambiente laboral.